Общество
Четыре проекта по внедрению бережливых технологий реализуют в Центре занятости населения Нижнего Новгорода
Нижний Новгород. 26 ноября. НТА-Приволжье – Четыре проекта по внедрению бережливых технологий для повышения качества предоставления госуслуг реализуют в Центре занятости населения Нижнего Новгорода. Об этом сообщили в Управлении по труду и занятости населения Нижегородской области.
По словам заместителя губернатора Нижегородской области Андрея Гнеушева, проекты реализуются в рамках нацпроекта "Повышение производительности труда и поддержка занятости".
"Задача каждого проекта – выстроить работу в городском центре занятости так, чтобы максимально исключить бумажную волокиту, сократить в разы сроки предоставления трех выбранных услуг. Центр занятости должен стать более клиентоориентированным", - подчеркнул Андрей Гнеушев.
Как сообщили в Центре, среди стартовавших проектов по внедрению бережливых технологий – сокращение времени пребывания клиента в учреждении при первичном обращении почти вдвое (с 98 минут в среднем до 55 минут), оптимизация приема ежемесячных отчетов от работодателей о выполнении квоты по трудоустройству нижегородцев с ограниченными возможностями здоровья (процесс обработки документов сократится с 34 часов до 31 минуты в среднем, а долю сданных в электронном виде отчетов планируют увеличить с 20% до 50%). Кроме того, планируется сократить сроки предоставления субсидий предприятиям на переобучение работников почти в 3 раза – с 10 до 3 месяцев.
По данным Центра занятости, по каждому из проектов разработана "дорожная карта", которая, в том числе, предполагает автоматизацию отдельных процессов. Планируется, что целевые показатели будут достигнуты до конца 2019 года.
"Всего в рамках нацпроекта в Нижегородской области реализуется более 200 проектов повышения производительности труда в социальной сфере. Это, например, электронная запись на секции в ФОКи и в реабилитационные центры для детей с ограниченными возможностями здоровья, проект "Умный спорт", позволяющий выявить способности ребенка к тому или иному виду спорта, и многое другое", - отметил Андрей Гнеушев.
Напомним, Нижегородская область стала одним из первых регионов России, где началась работа по нацпроекту "Производительность труда и поддержка занятости". В частности, с начала 2018 года по инициативе губернатора Нижегородской области Глеба Никитина в регионе стартовал проект "Эффективная губерния" по внедрению бережливых технологий в промышленности и других сферах для повышения производительности труда.
Ранее сообщалось, что президент РФ Владимир Путин подписал указ, в котором поставил перед правительством цели, достичь их надо до 2024 года. Для этого были разработаны национальные проекты по 12 направлениям социально-экономического развития.
По словам Владимира Путина, "12 национальных проектов – это, прежде всего, информация для бизнеса о том, где и что государство будет делать, куда оно вложит ресурсы и какие условия создаст для частной инициативы". Регион: Н. Новгород
По словам заместителя губернатора Нижегородской области Андрея Гнеушева, проекты реализуются в рамках нацпроекта "Повышение производительности труда и поддержка занятости".
"Задача каждого проекта – выстроить работу в городском центре занятости так, чтобы максимально исключить бумажную волокиту, сократить в разы сроки предоставления трех выбранных услуг. Центр занятости должен стать более клиентоориентированным", - подчеркнул Андрей Гнеушев.
Как сообщили в Центре, среди стартовавших проектов по внедрению бережливых технологий – сокращение времени пребывания клиента в учреждении при первичном обращении почти вдвое (с 98 минут в среднем до 55 минут), оптимизация приема ежемесячных отчетов от работодателей о выполнении квоты по трудоустройству нижегородцев с ограниченными возможностями здоровья (процесс обработки документов сократится с 34 часов до 31 минуты в среднем, а долю сданных в электронном виде отчетов планируют увеличить с 20% до 50%). Кроме того, планируется сократить сроки предоставления субсидий предприятиям на переобучение работников почти в 3 раза – с 10 до 3 месяцев.
По данным Центра занятости, по каждому из проектов разработана "дорожная карта", которая, в том числе, предполагает автоматизацию отдельных процессов. Планируется, что целевые показатели будут достигнуты до конца 2019 года.
"Всего в рамках нацпроекта в Нижегородской области реализуется более 200 проектов повышения производительности труда в социальной сфере. Это, например, электронная запись на секции в ФОКи и в реабилитационные центры для детей с ограниченными возможностями здоровья, проект "Умный спорт", позволяющий выявить способности ребенка к тому или иному виду спорта, и многое другое", - отметил Андрей Гнеушев.
Напомним, Нижегородская область стала одним из первых регионов России, где началась работа по нацпроекту "Производительность труда и поддержка занятости". В частности, с начала 2018 года по инициативе губернатора Нижегородской области Глеба Никитина в регионе стартовал проект "Эффективная губерния" по внедрению бережливых технологий в промышленности и других сферах для повышения производительности труда.
Ранее сообщалось, что президент РФ Владимир Путин подписал указ, в котором поставил перед правительством цели, достичь их надо до 2024 года. Для этого были разработаны национальные проекты по 12 направлениям социально-экономического развития.
По словам Владимира Путина, "12 национальных проектов – это, прежде всего, информация для бизнеса о том, где и что государство будет делать, куда оно вложит ресурсы и какие условия создаст для частной инициативы". Регион: Н. Новгород
Комментарии